7月10日下午，学校在图书馆报告厅召开五届一次教职工代表大会临时会议。在家校领导、正式代表100余人参会。会议由工会常务副主席刘亚利主持。

党委委员、组织人事部部长张之浩对《长沙环境保护职业技术学院绩效工资改革实施办法（草案）》《长沙环境保护职业技术学院高校教师（含实验技术）系列职称申报评审基本条件、量化评分要点和实施细则（2024年修订稿）》《长沙环境保护职业技术学院高校教师系列思想政治理论课教师职称申报评审基本条件、量化评分要点和实施细则（2024年修订稿）》《长沙环境保护职业技术学院高校教师系列（辅导员）职称申报评审基本条件、量化评分要点和实施细则（2024年修订稿）》的修订情况作了详细说明。

经参会代表举手表决，会议审议通过了《长沙环境保护职业技术学院绩效工资改革实施办法（草案）》《长沙环境保护职业技术学院高校教师（含实验技术）系列职称申报评审基本条件、量化评分要点和实施细则（2024年修订稿）》等系列文件。

会议认为，新修订的《长沙环境保护职业技术学院绩效工资改革实施办法（草案）》是贯彻落实上级文件精神的重要举措，是学校立足办学实际和深化人才体制改革的需要，是学校在绩效工资改革方面开展的有益探索和尝试，建立了以考核结果为依据的绩效分配体系，坚持了多劳多得、优绩优酬的基本原则，体现了重点向教学一线、关键岗位、高层次人才、业务骨干和做出突出贡献的工作人员倾斜的分配原则，进一步突显二级学院的办学实体和管理主体地位，具有调动各个岗位教职工工作积极性的重要作用。

会议指出，《长沙环境保护职业技术学院高校教师（含实验技术）系列职称申报评审基本条件、量化评分要点和实施细则（2024年修订稿）》等系列文件，是为贯彻落实中央和省委深化职称制度改革的各项要求，是基于学校“双高计划”建设和未来发展方向，是优化我校师资队伍，提升专任教师教育教学、科研业绩，奋力推进学校高质量发展的重要举措。

与会代表纷纷表示将以此次会议为契机，凝心聚力，共谋发展，共同谱写学校高质量发展新篇章。